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Eur

Aptidão para Design Thinking skills

By Faculty of Engineering of University of Porto

Type of course:

Digital learning, Lesson

Language:

PT

Duration:

15 minutes

Workload:

2 hours

Proficiency:

Intermediate

Target:

Manager, Professionals, Workers

Esta pepita serve como uma exploração transformadora nos domínios da resolução de problemas, empreendedorismo, autogestão, liderança e habilidades de trabalho em equipe através das lentes do design thinking. Projetado para capacitar profissionais em diversas funções, o programa mergulha os participantes na potente ferramenta do design thinking, com o objetivo de cultivar habilidades criativas de resolução de problemas. Ao desenvolver proficiência em design thinking, os participantes liberam o potencial para transcender suas funções e se tornarem solucionadores de problemas dinâmicos e inovadores em seus ambientes de trabalho. Os resultados da aprendizagem estão intrinsecamente interligados com o objetivo central da pepita. Os participantes são orientados a demonstrar suas habilidades de resolução de problemas e empreendedorismo, não apenas identificando e definindo questões em seus ambientes de trabalho, mas também traduzindo ideias inovadoras em soluções comercialmente viáveis. A ênfase estende-se às competências de liderança e trabalho em equipa, desafiando os participantes a liderar e a envolver-se ativamente em situações de trabalho colaborativo, promovendo um ambiente robusto de produtividade e inovação.Além disso, a pepita destaca as competências de autogestão, dotando os participantes da capacidade de definir estratégias e empregar técnicas eficazes para dirigir as suas atividades. Isso inclui aprimorar aspectos cruciais como definição de metas, planejamento e gerenciamento de tempo, contribuindo para um aprimoramento geral de sua eficácia profissional.A premissa subjacente da pepita é posicionar o design thinking como um catalisador para promover a criatividade e a capacidade de resolução de problemas nos profissionais, independentemente das suas funções. Ao abraçar o design thinking, os participantes ganham a capacidade de instigar e facilitar a inovação nas suas organizações, abrindo caminho para mudanças tangíveis e duradouras. Em essência, a pepita é uma jornada transformadora que não apenas transmite habilidades específicas, mas também cultiva uma mentalidade que conduz à promoção da inovação e à condução de transformações positivas no cenário profissional.


Learning outcomes

  1. Aptidões e competências para a resolução de problemas e o espírito empresarial: demonstrar capacidade para identificar, definir e resolver problemas (relacionados com o seu ambiente de trabalho), traduzindo inovações em soluções comerciais viáveis e para liderar e apoiar outros neste processo
  2. Aptidões e competências de autogestão: demonstrar a capacidade de definir estratégias e utilizar técnicas e abordagens para dirigir eficazmente as suas actividades e comportamentos.  (inclui a definição de objectivos, o planeamento e a gestão do tempo)
  3. Aptidões e competências de liderança e de trabalho em equipa: demonstrar a capacidade de liderar e participar de forma produtiva em equipas e situações de trabalho em colaboração.

Topics

Transversal Skills, Entrepreneurship

Provided by

Content created in 2023
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